Innovation in Veränderungsprozessen hat einenNamen: Coachment® !
Coachment ist eine Basis für ein Führungsverständnis in allen Führungsfunktionen - vom Teamleiter bzw. Vorarbeiter, über Meister und Abteilungsleiter bis hin zum Management. Eben auf allen Führungsebenen!
Mit der gemeinsamen "Denke" ist die aktuelle Methodefür Veränderungsprozesse (ChangeManagement)bzw. füreffizienteOrganisations- und Unternehmensentwicklung wesentlich effizienter umsetzbar und gleichzeitig wirtschaftlich + menschlich!
GebundeneAusgabe, Hardcover, TWINN-Media, Nürnberg, 2005,
ISBN 3-9810140-7-3, neue ISBN 978-3-9810140-7-5
Beschreibung: Coachment®ist die Synthese von Coaching und strategischem Management. Diese neuentwickelteMethodefürOrganisationsentwicklungwurdeaufder Basis wissenschaftlicherGrundlagen und mehrjährigerErfahrung in Training, Beratung und Unternehmensentwicklungerarbeitet und ist in namhaften Unternehmenerprobt.